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我们是三个人上三班倒，现在公司要一个人去学习，让我们两个人上班，还没有加班工资可以吗

其他 2017-04-11 18:28 人浏览
共2位律师解答
  • 你好！不合法，不签合同，不买社保，不给加班费，可到劳动监察部门投诉维权，相关依据请参考如下一： 《劳动法》 第四十一条　用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。 　第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： 　　（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； 　　（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； 　　（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 　　第四十五条　国家实行带薪年休假制度。 　　劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
    陈加林律师

    陈加林律师认证

    2017-04-11 18:28

     咨询我
  • 您好，不合法。
    【追问】有什么解决办法吗
    【回答】您好，申请劳动仲裁
    龙宇涛律师

    龙宇涛律师

    2017-04-11 10:44
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