我是一名派遣员工，工作单位是上海*公司，我们签订的合同是2年期限的固定劳动合同，具体日期是：2009年06月至2011年06月11日，11年06月14号下午公司人事部突然把我叫到办公室告诉我经考核我不及格不要和我续签合同在这之前一直没通知我，请问这是否符合规定？而且我已经合同期满多做了3天，没签合同但有劳动事实，请问这种公司是否是非法劳动关系？我该怎么处理？谢谢！
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可主张2个月的经济补偿金和另外3天的工资。
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可以主张赔偿。
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可以要求补偿金
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