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公司也没有环保证为由,说政府要求停止营业并关闭,要求与员工解除劳动合同,请问这样公司算违法吗?

其他 2018-02-22 06:36 人浏览
共4位律师解答
  • 公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
  • 公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
  • 如果公司的理由属实,是合法的,但是员工可以要求补偿金。
  • 确实要被关门的,合法的,一年给一个月。
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