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在企业工作十五年；今年突然不和我签劳动合同了；怎么办

其他 2017-05-23 18:07 人浏览
共6位律师解答
  • 你好，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 　　本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    白宁律师

    白宁律师

    2017-05-23 11:04
  • 工作十年以上为无固定期限劳动合同，可以要求签订无固定期限劳动合同。
    刘宝文律师

    刘宝文律师认证

    2017-05-23 10:52

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  • 协商不成，申请劳动仲裁维权
    张俊杰律师

    张俊杰律师认证

    2017-05-23 11:13

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  • 你好，支付你经济补偿
    张勇律师

    张勇律师认证

    2017-05-23 15:41

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  • 可以提起劳动仲裁解决。
    张洪士律师

    张洪士律师

    2017-05-23 18:07
  • 你好，你继绩干你的。十年以上为无固定期限劳动合同。你超过十年了，应向用人单位提出订立无固定期限的劳动合同。应当订立无固定期限的劳动合同。祝顺利。
    蔡庆君律师

    蔡庆君律师

    2017-05-23 10:30
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