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我是2015年5月21日入职的,公司2017年5月24日和我协商解除劳动合同,补偿我3个月工资,我工资是5200,加上加班有7945,扣完五险一金到手是6653,现在公司补偿我3个月是按5200*3给我的请问:1,补偿我3个月是否合法?2,按5200为一个月补偿给我是否正确?如果不对要应该按多少钱补偿才合法?

其他 2017-05-25 18:38 人浏览
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