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我于2008年就现在的单位工作十年了，在2014年前曾签署过两次劳动合同，后来至今未签署过，刚开始我要求单位给我交养老保险，公司总推诿一直没有交，后来到了2011年，为应对上级部门检查，怕我告发，就让我签订了一份公司每月?助我养老保险费5?0?0?元的协议，公司就从2011年开始?助我，我在2013年开始就又申请公司交养老保险，公司一直就不同意至今未交，我自己交了社保，补助费公司还是和工资每月都给了，但2014年起，公司也没有和我签订劳动合同，我和公司都没有劳动合同了，那我以前和公司签订的养老保险费补助合同应该就无效了，我不懂法律，请问律师，我现在申请公司给予我养老保险费赔偿金合法吗？

其他 2017-07-24 09:26 人浏览

共3位律师解答

申请劳动仲裁

赵红文律师

2017-07-24 09:26
申请劳动仲裁

【追问】我对法律不懂，主要我想问一下，我至前和公司签订的养老保险费补助合同，在没有签订劳动合同的情况下有效吗？当时这份合同没有期限，合同没有期限在法律上怎么讲？

法律快车律师团队律师

2017-07-22 21:05
公司应该为你补缴08年至今的保险。

【追问】我是想要求公司补交或补偿，公司不予理睬，我怎么投诉，你是否可以帮我打这场官司，如果可以，我先和公司协商，协商不了我就起诉，我就委托你好吗？

【回答】如果协商不成，您可以去劳动监察部门投诉，也可以申请劳动仲裁，如果您想解除劳动合同，可以获得至少十个月的工资赔偿。

【追问】单位已几年没有和我签订劳动合同了，根本不用解除，单位在非法用工，根据我阐述的情况，我应该去什么部门投诉呢？

宋晔律师

2017-07-22 13:14

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