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请问一下房产中介公司因为当地政策变化导致关门停业，然后老板说把我们全部调到其他区域工作，因为距离家比较远，所以没有过去，公司就说不发工资或者拖延三个月后再发工资，而且不能从事与公司经营范围同样的工作，入职没有买社保跟签劳动合同，请问一下怎么处理。

其他 2017-07-24 15:16 人浏览

共6位律师解答

你好！单位是不能拖欠劳动者工资的，可以先和单位进行协商，协商不成可以去劳动监察部门投诉和举报，劳动者是我们保护的一大重点，当然如果你需要提高效率节省宝贵的时间，我建议你聘请相关专业律师，具体情况你可以进一步跟我详细描述一下，希望能够帮到你保护你最大的权益。

郭庆梓律师

2017-07-24 10:52
你好，公司没有正当理由是不能拖欠劳动者工资的，如果与公司协商不成是可以向劳动监察部门投诉的。如果你没有与用人单位签订竞业限制协议的话，是可以从事同样的工作的。希望我的回答对你有帮助。如有需要可以来电咨询，咨询是免费的。

杜红涛律师认证

2017-07-24 11:00

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您好，请问您是否有证明相应劳动关系的工作证，工作服呢？请问现在工资是否之前约定工作的地点和薪金的发放的，建议您先协商解决，如果纠纷实在无法解决，您可以通过一对一或者来电咨询我。

查琪琦律师认证

2017-07-24 10:56

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你好，请问具体劳动合同如何规定的？如果没有相应的规定，擅自调岗的话，可以辞职，并要求相应的补偿。没有交社保的，可以要求补缴。另外其他详细情况可来电咨询，以免错误解答。

邓普云律师认证

2017-07-24 15:16

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依法申请劳动仲裁，

罗建雄律师认证

2017-07-24 13:36

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所有的这些都可以去申请劳动仲裁

曹红玲律师

2017-07-24 13:08