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您好，我想咨询一下。老板前几天说让我走人。后来我去要工资，又说是我自己离职的，又说我能力不行没法用我这样的，然后不给我工资。今天又给我打电话让我去上班。我不想再回这地方了，工资还能要回来吗？她会告我让我赔偿损失吗？没有签任何合同

离婚 2017-08-04 17:00 人浏览
共5位律师解答
  • 你好 关于工作的纠纷：发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。首先，你要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。第三，单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者，否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四，不签订书面劳动合同支付双倍工资，自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五，单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍。第六，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
    【追问】我去劳动监察大队投诉了，就让我添了个表格，说等通知。靠谱吗？我有店里营业执照，有微信转账记录，有录音。可是她就是说是因为我个人原因才开除我的，然后不给我工资。也没签劳动合同
    许江博律师

    许江博律师

    2017-08-04 15:23
  • 您好，如单位涉嫌非法解除，您申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。同时可以要求支付工资
    顾倩团队律师

    顾倩团队律师认证

    2017-08-03 13:26

     咨询我
  • 你好，可以人社局投诉
    徐卫东律师

    徐卫东律师认证

    2017-08-03 14:16

     咨询我
  • 可以要求支付工资.
    刘哲律师

    刘哲律师

    2017-08-04 17:00
  • 申请劳动仲裁申请劳动仲裁
    张勇律师

    张勇律师

    2017-08-03 15:59
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