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我与公司在2015年6月8日签的劳动合同到2017年6月7日期限已满,但是到今天8月3号才跟我签合同,请问2017年6月8日到2017年8月2日工资怎么算

其他 2017-08-03 17:00 人浏览
共1位律师解答
  • 按正常工资支付。
    【追问】不是说可以按双倍工资算吗?
    【回答】《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条第一款:“劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,用人单位未表示异议,视为双方同意以原条件继续履行合同”。所以你请求双倍是得不到支持的。
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