你好 我是一个公司的普通员工.从2008年1月开始放假,开始是2个月,发放基本工资,后来就以新厂没有建好,延长放假日期,直到现在,今天又通知5月4日上班,请问这样合法吗?是不是工厂逼员工离开吗?有相干法律依据吗?

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