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律师您好!我是今年刚毕业的学生,现在就有关合同的事跟您咨询。我去年12月份去一家公司实习,在网上签订了就业协议,并同时签订了劳动合同。今年7月份我毕业拿到毕业证和学位证,去公司报道的报到证。但是到目前为止公司并未到公司报道。前三天我提出辞职,并递交辞职报告。现在有几个问题想咨询您:一是,我毕业前签订的劳动合同是否生效?二是,我现在已经毕业,但没有报道,现在约束我的是就业协议还是劳动合同?三是,我辞辞职报告交上后什么时候可以离职?正式员工的辞职是辞职前一个月交辞职报告,我也要按照这个时间吗?谢谢您的解答!

其他 2011-07-09 18:54 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动合同是效的。具体违约责任要根据工作性质及合同内容来定,如涉及适用期内辞职,可以随时提出。
  • 有效。现在约束你的是劳动合同,如果是试用期,提前三天,如果不是试用期,提前一个月
  • 1、劳动合同签订生效。 2、实际用工日后约束你的是劳动合同,但之前你还是受就业协议书约束的,所以前三天辞职会有违约金。 3、你已经违约了,劳动关系也不可能建立,不用再等一个月。
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