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我现在休产假,当时公司只批了三个月的产假,并且会发放三个月工资底薪,今天15号发工资,公司才告知说,要我休完产假回去上班了,才给我工资,现在不能给我发放!这算违反劳动法吗?但是公司没有和我们签订合同,也没有买社保,请问我可以向劳动局投诉这公司吗?

其他 2017-08-15 19:57 人浏览
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