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我们公司每月15号发工资,有签过劳动合同。我从8月1号请假到15号。15号所有员工都发了工资就我的没发。我去问他说再做一个星期再发!7月份的工资一分没给。

其他 2017-08-16 10:31 人浏览
共1位律师解答
  • 您好!单位是不得拖欠劳动者工资的,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间,具体情况您可以直接来电进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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