我公司在北京、我们公司是贸易有限公司做销售的、我在上海、负责上海的市场销售、公司给指标完不成出台了完不成抠基本工资、其次销售指标完不成是公司断货造成的、我??和公司签劳务合同5年制、合同到期还有四年、我已经在这公司上班了五年多、连续三个月发工资、5月发550、6月发500、7月发了26元！想问这种情况能不能申请劳动仲裁！公司不发最低保障工资！

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