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签订2年合同，试用期3个月，公司通知不录用我超出试用期3个月4天，追讨薪资怎样算？

其他 2017-09-04 16:45 人浏览
共2位律师解答
  • 超出试用期解除合同属于非法解除。可以索要赔偿。如需要更多法律帮助，可以电话联系或添加微信（微信号为手机号）。
    【追问】现在公司口头说让我自行离职，我可以选择不理他的话，公司有什么办法处理这种事情
    【回答】照常上班，对无理要求不必理会。如需要更多法律帮助，可以电话联系或添加微信（微信号为手机号）。
    李勇律师

    李勇律师

    2017-09-04 16:45
  • 你好，可以要求用人单位发放实际上班天数的工资
    郑凤丹律师

    郑凤丹律师

    2017-09-04 15:48
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