律师你好：我是一个在公司做了十一年的员工，现在公司以我在考试中违纪为由来解聘我。公司现在解聘我补偿金只是3500元，说是按2008年算起一年只补1000元个月，我只是2008年和公司签了一份合同，可是我应发工资是2600元一个月。还有我以前的工龄就不应该算吗？我是2000年进的烟草公司，2001年在一次市场检查中曾经受过伤，我在工作中受伤的工伤应该如何补偿？急、急、
相关知识推荐
-
公司解聘孕期女员工，违法辞退赔偿是怎样的
遭遇单位解聘，许多员工往往自认倒霉，但是其实也存在企业违法辞退的情形的，近日，以女职工修完婚假后后一
辞退人看过
-
公司能否因违规解雇员工赔偿员工？用人单位无故开除员工的，依据劳动法相关规定处理：《劳动法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年
蚌埠律师
人看过
146人咨询过
去咨询 -
无故辞退员工应该怎么赔偿
无故辞退员工，劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位依照经济补偿为标准给予劳动者两倍赔偿。
劳动法人看过
-
企业能否“辞退”违纪员工？
辞退，这一词是否适合所有劳动者？企业能否辞退严重违纪的员工？快车小编下面告诉您，辞退是事业单位解除工
辞职人看过
-
公司辞退员工 赔偿
公司辞退员工赔偿三种劳动合同的解除上述三种违法的辞退，往往会给公司的经营管理带来巨大的法律风险。根据
解雇辞退人看过
-
你好，公司辞退员工应该怎么赔偿？1、员工可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、违法解除的赔偿金2个月工资、未签劳动
焦作律师
人看过
161人咨询过
去咨询 -
公司解雇员工怎么赔偿
公司以劳动者存在过失性辞退情形为由解除劳动关系，不需要支付经济补偿；用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求
劳动法人看过
-
辞退员工赔偿
大家都知道，如果用人单位没有合法的事实和理由，而直接单方面的解除劳动合同。劳动者是可以要求支付经济补
劳动法人看过
-
2005.8.22上班，2009.7.22由于违纪被公司解聘与原单位解聘后,原工作单位对养老保险作如下处理:将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》、
淮南律师
人看过
246人咨询过
去咨询 -
公司辞退员工应该怎么赔偿？公司在没有提出警告批评的情况下，辞若用人单位单方变更工作地点并非对劳动者合同目的产生较大不利影响，劳动者应当服从；若用人单位单方变更行
南京律师
人看过
100人咨询过
去咨询 -
现在公司要把员工辞退，员工应该得到赔偿吗？当然，未签订劳动合同的双倍工资。
明承业律师
人看过
13576人咨询过
去咨询 -
公司辞退员工，怎样赔偿？申请仲裁。。
李保忠律师
人看过 -
总公司分包给分公司是否合法
总公司分包给分公司合法。分公司是总公司下属的直接从事业务经营活动的分支机构或附属机构，可以直接承接总
公司法人看过
-
公司以违纪来解聘员工，只是不原赔偿？可以申请劳动仲裁。
陈柳坤律师
人看过 -
业主方甲方投资方区别有哪些
业主方甲方投资方通常没有区别。项目的投资方需要负责所有的项目运作流程，投资方是经营的主体，处于主导地
公司法人看过
-
辞退员工赔偿,单位辞退员工须赔偿吗？单位可以解除劳动合同（书面形式），不需提前通知，不需赔偿 依据《劳动合同法》第三十九条，第四十六条
刘东华律师
人看过 -
债务重组损益如何计算债务重组损益计算需依据不同清偿方式确定。如以低于账面价值的现金清偿，差额即为当期损失；若以非现金资产
宜春律师
人看过 -
分包公司是否需要有分包资质
分包公司需要有分包资质。建筑工程是特殊行业，承包人需要在其资质范围内进行承包，在合法的情况下，承包人
公司法人看过
-
请问项目竣工备案意见书和备案表是一样的吗?有备案意见书就可以看合同如何约定的。按规定是要竣工验收备案表，才得到主管机关认可，到如果你的购房合同没是规定的验收报告
宜春法律问答顾问律师
人看过 -
分包公司是什么意思
分包公司是指根据工程项目合同文件承包实施部分工程的单位，在分包过程中，总承包人并不退出承包关系，其与
公司法人看过
-
代扣代缴社保会计分录如何做
代扣代缴社保会计分录应当按照以下标准进行：支付工资时代扣社保时：借：应付职工薪酬，贷：银行存款或现金
公司法人看过
-
面对处罚而审计单位拒不执行会受到什么处罚
面对处罚而审计单位拒不执行会受到的处罚为予以扣缴或者采取其他处理措施。根据相关法律规定，审计机关在法
公司法人看过
