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劳动能力鉴定为捌级，我应该主张哪些赔偿

其他 2017-12-05 16:29 人浏览

共6位律师解答

工伤待遇包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。

程昌平律师认证

2017-12-04 22:07

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你好，停工留薪期工资待遇、一次性工伤医疗补助金，一次性伤残补助金，一次性伤残就业补助金等。具体需要了解案件详细情况才可给你专业的法律建议，如需要法律帮助，可以直接致电咨询本人或者最好携带相关资料面谈。

段炼律师

2017-12-05 16:29
可以要求住院伙食补助费，护理费，停工留薪期工资，一次性工伤医疗补助金，一次性伤残补助金，一次性伤残就业补助金，交通费等，如有需要可以联系周炜律师处理。

周炜律师

2017-12-04 21:57
赔偿有十多万，具体要根据本人工资年龄和伤残等级综合计算

法律快车律师团队律师

2017-12-04 21:39
除医疗费、护理费、住院伙食补助费等，治疗、休养期间工资待遇不变；8级伤残，有11个月本人工资的一次性伤残补助金；解除劳动关系的，还有6个月和12个月职工平均工资的一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金。

陈龙桥律师

2017-12-04 20:46
一次性伤残补助金、一次性医疗补助金等。详细情况

陈天群律师

2017-12-04 20:43