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工作时间突然晕倒送医院,医生说是由于疲劳过度了导致的,岁数74岁,做的是水泥工人,现在他女儿跟朋友俩个人过来照顾他,除了医疗费用外,还可以向工地老板要什么补偿?????

其他 2017-12-05 14:56 人浏览
共3位律师解答
  • 建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,用人单位的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住院记录及出院小结等(用人单位如果拿着,本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的)。如需进一步的咨询,建议电话或当面咨询律师,由律师提供专业法律意见或解决方案。如需帮助,请电话联系我
  • 您好,建议您进行工伤认定,确定伤残等级才能确定赔偿额。如有需要,可以马上拨打我们头像下面的电话,直接为您解答,以便让专业律师为您制定更详细更合理更高效的方案。
  • 你好,你这种情况,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。
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