我干了六年多了。2017年七月合同到期，到现在都没有续签。我想走劳动仲裁。可是如果公司这个时候不跟我续签合同。除了陪n+1以外我有权要求从合同到期到现在没有续签合同的这几个月的双倍工资吗？谢谢！如果不是到底怎么赔偿

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