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如果三级工伤怎么赔偿

工伤赔偿 2018-01-31 11:31 人浏览
共6位律师解答
  • （与工资收入相关）职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。 生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。赔偿医疗费，住院伙食补助费，二次手术费，残疾赔偿金，，停工留薪期工资，护理费，营养费，交通费，工亡赔偿金等 。（供参考）
    曹艳红律师

    曹艳红律师

    2018-01-30 15:53
  • 需根据级别、个人收入情况等等综合计算。
    石国胜律师

    石国胜律师

    2018-01-31 11:31
  • 您好，鉴定结果为三级工伤的情况下，家属可带其相关材料找我面谈，帮您详细计算赔偿事项。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2018-01-30 22:36
  • 您好，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果你认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。
    顶泰律所律师

    顶泰律所律师

    2018-01-30 16:16
  • 你好，三级工伤涉及医疗费、护理费、营养费、交通费、停工留薪期间工资、后续治疗费，如果与用人单位解除劳动关系的话，可以要求一次性工伤医疗补助金、伤残补助金、就业补助金等，加起来的金额有几十个月的本人工资，具体情况可以电话联系我详谈。
    陈明晓律师

    陈明晓律师

    2018-01-30 16:04
  • 尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果你认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。
    马俊哲律师

    马俊哲律师

    2018-01-30 15:57
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