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我从08年7月22号上班到18年1月30号下午三点通知我明天不用上班了,说公司不景气要裁员,我要求怎么赔偿我

其他 2018-01-31 13:09 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,您可以要求公司支付经济补偿金,经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。以上希望能帮助到您。
  • 是否可以签订合同,如果未签,可以要求获得双倍工资赔偿。
    【追问】有合同,还有半年到期
    【回答】那你可以主张的是经济赔偿金,工作一年补偿一个月的工资。
  • 可要11个月的确工资补偿的
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