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工厂搬迁劳动合同外的工作地方,厂里没有提前30天通知劳动者,劳动者不去,劳动者不去是否有经济补偿,工作1年04个月,如何补偿

其他 2018-03-26 15:21 人浏览
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  • 建议协商解决,协商无果,收集证据仲裁 收集证据从以下方面 是否有劳动合同 是否银行转账,转账去银行打流水是否显示工资 是否缴纳社保,没缴社保,社保中心投诉 是否缴纳公积金,没缴公积金管理中心投诉 收集加班费和经济赔偿金 不签劳动合同和被动离职补偿金. 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿,。。。。。
  • 可以要求补偿
  • 是同城搬迁,还是搬迁到其他省市,如果是搬迁到其他省市,可要求经济补偿金。
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