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你好,我们公司每年3月份涨工资。四月份发,我在三月份的时候请病假请了一个月。今天公司让我去签涨工资单,但经理不让我签,说我后续还得请病假,就不该涨了。请问经理的做法是否合理

其他 2018-03-30 14:28 人浏览
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