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试用期想辞职，没签合同，有工资吗

其他 2018-04-03 20:50 人浏览
共4位律师解答
  • 你好 正常离职的话是不影响扣工资的 你是什么时候入职这家公司的？公司没跟你签合同是可以要求补偿的。 此外，你还在试用期的话，提前三天跟公司提出离职即可，公司是不能扣除工资的。如果公司不支付你工资，你可以直接找劳动部门帮你处理。
    北京昌运律师

    北京昌运律师

    2018-04-03 20:50
  • 不管劳动者是否在试用期内合不合格，都应该有工资，未在一个月内签订劳动合同的还可以以二倍的工资进行补偿。参照《劳动合同法》第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
    郭利兵律师

    郭利兵律师

    2018-04-03 20:35
  • 没有签订书面劳动合同不影响劳动关系的建立，试用期提前三天通知用人单位，到期即可离职，用人单位应当结清工资。
    何志勇律师

    何志勇律师

    2018-04-03 19:50
  • 有的。。。。
    余金桥律师

    余金桥律师

    2018-04-03 19:47
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