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我2006年在那个公司工作,2017年9月辞职回家,2018年3月又回到该公司,此时已怀孕,公司若辞退我,面临什么赔偿,没有签劳动合同

其他 2018-04-12 21:27 人浏览
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  • 在孕期产期哺乳期内你可以要求继续履行合同,如果你不要求继续履行合同的,可以要求公司支付违法解除劳动合同的经济补偿金。
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