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包工头叫的工人工地突发脑溢血，请问雇工公司应该不应该赔偿？

其他 2018-04-12 11:20 人浏览
共5位律师解答
  • 你好，等同工伤，在应享受工伤待遇的范围内由雇主承担责任。工伤待遇项目包括：医疗费，住院伙食补助费，护理费，交通食宿费，残疾辅助器具费，伤残津贴、生活护理费、后续治疗费，停工留薪期工资，一次性伤残补助金，解除劳动关系时可享受一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金等待遇，因工死亡的可享受：一次性工亡补助金，丧葬补助金，供养亲属抚恤金等待遇，具体建议携带有关材料当面咨询律师或者直接电话联系律师咨询较好，以便律师结合你个案情况综合为你提供更详细的法律咨询及具体的赔偿计算表等。
    王科律师

    王科律师

    2018-04-12 11:20
  • 如果突发疾病48小时内抢救无效死亡的，这种情况可视为工亡。
    赵小计律师

    赵小计律师认证

    2018-04-12 07:10

     咨询我
  • 视同工伤，要进行赔偿。
    宋斌律师

    宋斌律师

    2018-04-12 08:10
  • 脑溢血不是工伤的范畴，住院治疗走医保。。。。。
    华战勇律师

    华战勇律师

    2018-04-12 04:43
  • 你好，如果不属于工伤，公司没有赔偿责任。
    仲玉华律师

    仲玉华律师

    2018-04-12 03:02
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