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我签的幼儿园正式合同聘用方没有写具体名字只写了幼儿园的名字,有我签的自己的名字但是没有任何章,合同生效吗?

离婚 2018-04-13 13:10 人浏览
共7位律师解答
  • 你好,1、两人签订的协议书,符合法律规定的,具有法律效力。 2、协议,即合同。成立并生效需要符合以下条件:合同主体明确、合同内容明确、意思表示自由且一致、不违反法律的强制性规定。 3、如果是违反法律强制性规定的合同,确定无效。如果是以欺诈、胁迫、乘人之危等方法订立的合同,受损害人可申请法院予以撤销。
    【追问】实习生能签正式的合同吗?
  • 如您们双方依法签订相关协议,其约定是有效的,如对方有签名,一般来说是有效的。
  • 你好,建议,人社局投诉
  • 你好,1、两人签订的协议书,符合法律规定的,具有法律效力。 2、协议,即合同。成立并生效需要符合以下条件:合同主体明确、合同内容明确、意思表示自由且一致、不违反法律的强制性规定。 3、如果是违反法律强制性规定的合同,确定无效。如果是以欺诈、胁迫、乘人之危等方法订立的合同,受损害人可申请法院予以撤销。
  • 您好!单位需要盖章。
    【追问】是聘用合同,没有法人代表签字也没有任何有效章,只有本人签字。这样的合同有效吗?我还是实习生,他跟我签合同合法吗?
    【回答】没有法律效力
  • 你好,1、两人签订的协议书,符合法律规定的,具有法律效力。 2、协议,即合同。成立并生效需要符合以下条件:合同主体明确、合同内容明确、意思表示自由且一致、不违反法律的强制性规定。 3、如果是违反法律强制性规定的合同,确定无效。如果是以欺诈、胁迫、乘人之危等方法订立的合同,受损害人可申请法院予以撤销
  • 你好,1、两人签订的协议书,符合法律规定的,具有法律效力。 2、协议,即合同。成立并生效需要符合以下条件:合同主体明确、合同内容明确、意思表示自由且一致、不违反法律的强制性规定。 3、如果是违反法律强制性规定的合同,确定无效。如果是以欺诈、胁迫、乘人之危等方法订立的合同,受损害人可申请法院予以撤销。
    【追问】幼儿园实习生能签正式的劳动合同吗?
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