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工厂从东莞的大朗搬到谢岗,员工不去会有补偿吗?

其他 2018-05-10 17:30 人浏览
共3位律师解答
  • 如果只是在 市内搬迁、法定代表人变换、股东变更、公司名称变更、收购合并分立等,按照规定原劳动合同由新的公司继承且履行,原公司不承担经济补偿及其他责任;如果公司向 市外搬迁或有其他法定过错,可在本律师的指导下被迫辞职,要求支付经济补偿金和其他损失。
  • 你好,根据司法实践,东莞市内搬迁的员工要和工厂随迁
  • 员工不去会有补偿
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