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我想资讯一下,一个工厂如果自行放假没事做,是否取消全勤,而且取消了所有给予的福利待遇,这种制度合理吗?

其他 2018-06-29 18:20 人浏览
共1位律师解答
  • 一般情况下,全勤以及福利待遇属于鼓励员工工作的灵活奖励制度。
    【追问】那这个制度完全由公司决定,我们有权利争取自身利益关系吗?同时复合劳动规定吗?
    【回答】根据法律规定最基本的三险是单位应该给上的,可以与单位协商。
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