公司因更换不合理的规章制度，所有员工直接辞职了，到现在发工资，发现有恶意苛扣工资的现象，所有员工都是工作满一个月没满半年，没有签劳务合同的，只签了个入职表，和一个公司规章制度，找公司私下协商两次但是闹得都不是很愉快，这种情况要怎么办？

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