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您好!想咨询一下:我表哥年满55周岁,因脑中风不能正常工作,可否办理提前退休?退休工资比例如何计算?谢谢!

其他 2019-05-03 00:37 人浏览
共6位律师解答
  • 你好,可以和用人单位协商,具体咨询劳动部门。
  • 你好,与单位协商。向当地劳动部门提出申请
  • (1)工作年限或连续工龄满20年的按本人标准工资的75%发给,
    (2)工作年限或连续工龄满15年不满20年的按本人标准工资的70%发给,
    (3) 工作年限或连续工龄满10年不满15年的按本人标准工资的60%发给。事业单位工作人员退休后的退休工资按本人退休前“岗位工资”和“薪级工资”之和的一定比例计发。其中:工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35 年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发;工作年限满10年不满20年的,按70%计发。是独生子女的增加5%。既工作年限满 35年的,按95%计发;职务补贴、生活补贴、保留补贴不扣。医疗保险等不再扣。
  • 根据国家有关规定,以下四种情况可以办理提前退休:
    1、从事特别繁重的体力劳动、井下、高空、高温或者其他有害身体健康工作满一定年限(即:依工种不同,分别为10年、9年、8年)的可以提前5年退休,即:男年满55周岁、女年满45周岁;
    2、因病或非因公致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力,连续工龄满10年,男年满50周岁、女年满45周岁的职工;
    3、国务院确定的111个“优化资本结构”试点城市的国有企业破产时职工年龄距法定退休年龄相差不足5年的,可以提前退休;
    4、在1998-2000年内有压锭任务的国有纺织企业中,纺织工种挡车工岗位上连续工作满10年,工龄满20年,距法定退休年龄不足10年,再就业确有困难的职工,可以提前退休。但提前退休的数量必须控制在限额指标之内;
  • 企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
    (一) 男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十五年的。
    (二) 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十五年的。
    本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
    (三) 男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十五年的,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    (四) 因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    无论是 正常退休、特殊工种退休、病退、退职都可以在同意退休后按月开始领取退休金
  • 您好,咨询社保局。
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