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私人老板欠工钱，有欠条，但是现在人跑了，到法院起诉说要找到人，但又找不到人，这怎么办？谢谢

其他 2018-11-24 12:26 人浏览
共5位律师解答
  • 债权人起诉时，债务人下落不明的，可以起诉的，法院会立案的，由债务人原住所地或其财产所在地法院管辖。
    　　法院应要求债权人提供证明借贷关系存在的证据，受理后公告传唤债务人应诉。公告期限届满，债务人仍不应诉，借贷关系明确的，经审理后可缺席判决；借贷关系无法查明的，裁定中止诉讼。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2018-11-24 12:26

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  • 有欠条起诉，应当到被告所在地基层人民法院起诉，也可以到欠条发生地法院起诉。民事诉讼法中的起诉，是指民事法律关系主体因自己的或依法受其管理、支配的民事权益受到侵犯，或者与他人发生争议，以自己的名义请求法院予以审判保护的诉讼行为。有借条的情况下，可以通过以途径追讨债务：
    建议直接向借款人追讨，如果其拒不归还，可以到法院起诉处理。
    如果借款人已经明确表示将不归还或者推拖还款的，可以直接到法院起诉处理。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2018-10-31 14:04

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  • 没有根据合同约定的发工资时间发工资就算是拖欠工资。所以，不用管现在老板给打欠条是不是在拖欠你薪水，只需要及时按照劳动争议处理办法解决，具体按如下：
    （1）先找公司或者老板协商。想要拿回工资，最节省时间精力的途径就是与公司协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
    （2）找有关部门调解。如果双方之间不愿协商、协商不成或者达成和解协议后你公司还是不履行的，那么，也可以向调解组织申请调解。
    （3）去申请劳动仲裁。按照上面的解决途径，双方之间不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，那么可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
    （4）找有关机关投诉。按照我国《劳动法》的规定，公司违反法律规定侵犯了员工的合法权益的，那员工可以向劳动局、劳动监察部门投诉。
    （5）去法院提起诉讼。如果按照上述几个途径都不能解决问题的话，也不要一筹莫展，可以直接向法院提起民事诉讼，追回应当支付给员工的劳动报酬。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2018-10-20 18:15

     咨询我
  • 你好，可以公告送达的
    张忠红律师

    张忠红律师

    2018-10-05 11:02
  • 你好，起诉后可以公告送达。
    朱涛律师

    朱涛律师

    2018-10-04 13:10
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