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您好我想问一下我的在9月9日的时候在一个公司做兼职这个公司是与电信有合作关系然后我所在的公司把任务资料给我我给客户打电话去上门服务每一个客户给我50元的业务跑腿费用我做了7天9月14号不做了然后就等着公司给工资一直到现在为止工资也不给我一直在托词说业务有问题之类的我现在已经向劳务监察去投诉提供了公司的名字以及业务期间客户的资料人事的管理的聊天记录但是工作期间没有劳务协议请问律师我这个钱能要回来吗?

其他 2018-10-22 06:52 人浏览
共6位律师解答
  • 可以投诉或起诉讨债的。。。。
  • 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。
    此外,还可以向当地劳动局投诉,要求用人单位支付工资的,如果不能提供你的实际工资水平的,一般仲裁机构以用人单位所在地县级人民政府公布的上年度职工月平均工资作为正常工作时间工资;如果有银行收工资记录的话,可以以银行收工资的记录作为工资标准的证据的
  • 根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
  • 若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:
    1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
      2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
      3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
  • 可以起诉的,需要帮助可以联系!
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