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前一段时间我换工作了，现在我在一家建筑公司里面工作，我们公司最近承包了一项工程，但是我们这项工程被迫停工了，我们想要进行索赔，想咨询一下律师建设工程停工索赔要如何进行？希望律师能够帮忙解答一下，非常的感谢

其他 2018-10-31 06:32 人浏览
共3位律师解答
  • 您好，首先，甲方是否有明确的文件要求你停工？是否写明从什么时候起停工。如果停工时间较长的话，你的施工技术人员是得不到工资赔偿的，所以可以暂停他们的工作，以免造成额外的工资。应建设单位要求留守的保安、管理人员可以计工资。可以自行的设备如汽车等，得不到停滞补偿，因为你可以把他们移到别的工地继续施工。塔吊、脚手架可按租赁费用计补偿。收集好证据，办理好监理及甲方现场代表的签证，编制索赔计算书报建设单位。
    邢伟华律师

    邢伟华律师

    2018-10-31 06:32
  • 1.停工索赔，应该参照你们那里的建造工程造价根据进行补偿，但有必要有监理签过的罢工。 2.因发包人或工程师的行为或失误形成罢工，给承包人形成损失和(或)导致工期延误的，发包人应补偿承包人损失（即费用索赔），顺延延误的工期（即工期索赔）：费用索赔内容视不同的罢工状况而定，一般能够包括期人工费；设备费；材料费；保函手续费；借款利息；保险费；利润；管理费几个方面人工费：包括添加作业内容的人工费、罢工损失费和作业效率下降的损失费等累计。设备费：可采用机械台班费、机械折旧费、设备租赁费等几种方式。保函手续费：工程延期时，保函手续费相应添加。 3.罢工索赔要看是谁的原因形成的，是承包人自己形成的是不能索赔的，是业主原因形成的能够索赔，主要是人员、设备、场所租借等成本费本，但不能包括利润，以上人员、设备及实践罢工的起讫时刻有必要要有监理工程师承认，要保留好相关的材料和图片供相关部分查询，罢工索赔有必要在标准规定的期限内提出，一般不得超越28天，不然无效。
    张书俊律师

    张书俊律师认证

    2018-10-25 18:47

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  • 您好，首先，甲方是否有明确的文件要求你停工？是否写明从什么时候起停工。如果停工时间较长的话，你的施工技术人员是得不到工资赔偿的，所以可以暂停他们的工作，以免造成额外的工资。应建设单位要求留守的保安、管理人员可以计工资。可以自行的设备如汽车等，得不到停滞补偿，因为你可以把他们移到别的工地继续施工。塔吊、脚手架可按租赁费用计补偿。收集好证据，办理好监理及甲方现场代表的签证，编制索赔计算书报建设单位。
    张瑞锋律师

    张瑞锋律师认证

    2018-10-25 18:46

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