咨询详情

请问一下我十月份国庆7天放假期间4.5两天加班的,然后8日开始上班,工作到23日止,24日起生病住院病假假一直到月底31日。那请问怎么计算我的工资?我累计工龄超过十年了,入职这家企业才几个月,那么病假期间工资该如何计算?请帮我罗列出10月的薪资分几步计算!不涉及到扣税!工作性质做五休二!谢谢各位律师赐教!

其他 2018-10-28 16:26 人浏览
共1位律师解答
  • 确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬 可以向劳动监察大队举报。
    【追问】没有说不付,只是提出可以日后还班,我不想还班,太累了,所以想咨询正常怎么结算工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台上海律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中