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请人私刻公章开具符合实际情况的解除劳动合同证明办理社保手续会被判刑吗

其他 2019-12-10 14:50 人浏览
共6位律师解答
  • 你好，根据中华人民共和国劳动合同法实施条例第七条 用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。 可以收集证据证明双方存在劳动关系的即可的
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-12-10 14:50

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  • 　　劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。劳动者被解除劳动合同后失业，如果要享受失业保险待遇，需要提供单位解除或者终止劳动合同的书面证明，否则劳动保障部门是不予办理的。因此，劳动者离职时要索要解除或者终止劳动合同的书面证明。;　　年月日
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-06-20 12:51

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  • 　　解除劳动合同证明书一式四联的每一联都的作用是：一份自己保存，一份社保保存，一份医保保存，一份原单位保存。法律依据《中华人民共?和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2019-04-05 10:34

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  • 你好，涉嫌刑事犯罪，可能会被判刑
    胜师团队律师

    胜师团队律师

    2018-12-04 15:00
  • 你好，具体什么情况？有法律问题可来电话咨询沟通
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2018-12-04 14:17
  • 您好，涉嫌构成犯罪
    龙宇涛律师

    龙宇涛律师

    2018-12-04 12:59
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