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我是一家公司企业法人,同时又在另一家公司上班,而且上班的公司给我缴纳社保,我还需要必须在自己成立的公司交社保吗

其他 2020-01-31 01:20 人浏览
共11位律师解答
  • 您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
  • 您好,正常来说书不需要的,具体的情况您可咨询社保部门。
  • 你好,可以结合个人具体情况咨询当地社保主管部门处理。
  • 建议直接去社保局咨询
  • 可以的。。。
  • 根据规定,公司要为员工缴纳社会保险。社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目(即我们常说的五险),依据《社会保险法》规定,用人单位有责任和义务为员工参加五险一金:养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金(《住房公积金管理条例》规定,企业应当为员工参购买房公积金)。
  • 可以灵活就业人员参保。但个人以灵活就业人员交社保是有户籍限制的。1、未到达国家和省市规定的退休年龄的自谋职业者、自由职业者、未在用人单位参保的非全日制从业人员以及本区户籍的失业人员,可以以灵活就业方式办理社会保险参保手续,缴纳企业养老保险和职工基本医疗保险;本区户籍参保职工、到达法定退休年龄累计缴费年限不足15年、由本人申请经社保部门批准延长缴费的,也可办理灵活就业续保。2、灵活就业人员缴费比例各地稍有不同,具体情况可以咨询当地社保经办部门;灵活就业人员缴纳医疗保险后视同缴纳生育保险,可享受生育保险待遇。
  • 《民法通则》规定:“依照法律或者法人组织章程规定,代表法人行使职权的负责人,是法人的法定代表人。”这就是说,作为法定代表人必须是法人组织的负责人,能够代表法人行使职权。法定代表人可以由厂长、经理担任,也可以由董事长、理事长担任,这主要看法律或章程如何规定。
  • 新公司交社保?原则社保只能有一个单位的
  • 需要缴纳社保
  • 你好,建议直接去社保局咨询
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