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右手大拇指骨折，公司没给报工伤。然后私聊给的待遇是歇三个月工资照常发放。感觉有点亏了现在还有什么办法吗？已经过了将近半年了手指还是用不上力气。还可自己申报工伤吗，好报吗。如果报的话我中间歇的三个月怎么算的？

调解 2018-12-21 07:12 人浏览
共8位律师解答
  • 你好 1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请； 2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放； 3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额； 4.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己合法权益，有什么不明白的，可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！
    薛雨思律师

    薛雨思律师

    2018-12-15 10:18
  • 你好，要求正常发放工资。
    刘青芳律师

    刘青芳律师认证

    2018-12-15 09:18

     咨询我
  • 可以自己申请工伤。
    【追问】自己去申报需要和公司说一下嘛.
    【回答】可以说清楚。
    邹连香律师

    邹连香律师认证

    2018-12-15 09:49

     咨询我
  • 可以自行申报工伤。
    孙侠律师

    孙侠律师认证

    2018-12-15 12:19

     咨询我
  • 你好可以诉讼去解决...
    邢伟华律师

    邢伟华律师

    2018-12-21 07:12
  • 可以自己申请工伤认定，停工留薪期的工资用人单位按照你的工资发放。
    王昭律师

    王昭律师

    2018-12-15 11:06
  • 您在一年内都可以自己去人社局报工伤那么所有的医疗费和误工费（包括这三个月）公司都需要赔偿如果您后面评残的活还有补助金。
    罗巍律师

    罗巍律师

    2018-12-15 09:13
  • 您在一年内，都可以自己去人社局报工伤，那么所有的医疗费和误工费，（包括这三个月）公司都需要赔偿，如果您后面评残的活，还有补助金。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2018-12-15 09:05
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