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休流产家工资正常发不，还是说让你申请生育津贴这15天不发工资

其他 2019-02-01 16:51 人浏览

共10位律师解答

可以直接到劳动监察大队投诉.劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察： (一)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况; (二)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况; (三)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况; (四)用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况; (五)用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况; (六)用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况; (七)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况; (八)职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况; (九)法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。

章敏律师

2018-12-16 20:49
女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付；女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

怀向阳律师认证

2018-12-16 11:17

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你好，劳动者在工作中受到用人单位的侵害，劳动者可以去劳动监察大队投诉。

宋超律师认证

2018-12-16 20:09

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建议申请劳动仲裁

徐卫东律师认证

2018-12-16 09:30

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原则上正常发放。

曹佳宁律师

2019-02-01 16:51
建议咨询所在的社保部门

刘哲律师

2018-12-16 10:04
劳动仲裁解决

李建成律师

2018-12-16 05:48
你好，建议人社局投诉

法律快车律师团队律师

2018-12-15 22:19
女职工产假期间的生育津贴对已经参加生育保险的按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付；女职工生育或者流产的医疗费用按照生育保险规定的项目和标准对已经参加生育保险的由生育保险基金支付；对未参加生育保险的由用人单位支付。详情可电询

罗巍律师

2018-12-15 22:10
女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付；女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。详情可电询

周雪丽律师

2018-12-15 21:57

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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