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我婶婶在上班期间突然猝死，经医院抢救无效死亡，用人单位该进行怎样的索赔呢

其他 2018-12-25 14:26 人浏览

共8位律师解答

你好，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：1.丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月百分之四十，其他亲属每人每月百分之三十，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加百分之十。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应当高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围按照国务院社会保险行政部门的规定执行。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。

封华清律师

2018-12-25 11:44
在医院抢救了多久呢？可以申请工亡鉴定，按照工伤保险的项目和数额赔偿。

邓普云律师认证

2018-12-25 14:26

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你好，工作岗位突发病四十八小时内抢救无效可以向劳动局申报工伤死亡

李大庆律师认证

2018-12-25 12:20

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尊敬的求助人，您好，根据你刚刚咨询的问题，对于工伤赔偿，一般建议先进行协商，若协商赔偿不成，可到用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁或者到法院进行诉讼

马俊哲律师

2018-12-25 13:40
应该可能构成工伤，可以向用人单位索赔。但是具体情节不清楚，以及能要到的赔偿数额都还不清楚，可以来我律所面谈，研究具体情节。

黄剑扬律师

2018-12-25 11:52
需要看具体死亡原因，构成工伤

唐程义律师

2018-12-25 11:34
48小时内算工亡，要根据他的工资计算赔偿，具体可以联系律师，

杨建强律师

2018-12-25 11:30
您好，需要看具体死亡原因，构不构成工伤。如需法律帮助，可直接来电咨询。

肖裔卷律师

2018-12-25 11:25