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未签劳动合同在一企业上班3年了,每月休息两天,超过两天就扣工资,工资条有老板签字和出勤天数,自今年5月至今拖欠工资8个月了,请问仲裁还支持双倍工资吗?支持加班工资吗?

仲裁 2019-01-07 15:50 人浏览
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