医院要求去外院规培之前签十年的合同，不满十年违约金十万，而且规培期间不发放基本工资，因为需要规培签了合同，但是因个人原因规培结束后需要辞职，请问合同有效吗？
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合同内容属于违法的，你方可以通过仲裁确认合同无效
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合同内容属于违法的，你方可以通过仲裁确认合同无效。
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合同内容属于违法的，你方可以通过仲裁确认合同无效。
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医院要求去外院规培之前签十年的合同，不满十年违约金十万，而且合同内容属于违法的，你方可以通过仲裁确认合同无效。
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