您好，我在一单位工作了将近十年了，之前好多同事到十年就转成正式员工了，福利待遇都特别好，我今年到十年了，可是领导说这两年没有转正的说法了，我是劳务派遣公司派遣过来的，派遣公司也前几年的时候签过两次合同，都是一年的，2017年的时候让我们签了离职，他们为了逃避法律责任又换了另一家公司，但是我们一直都没有签合同，仲裁的话有赔偿吗？跟正式工干的一样的活薪资却不一样，不知道有没有同工同酬这一说，

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