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本人在天津生活，没有工作，想上天津的医疗保险，不知道能不能上？

其他 2019-05-13 05:43 人浏览
共5位律师解答
  • 如果用人单位未为员工缴纳社会保险，给员工造成损失的，应当依法承担赔偿责任。
    为劳动者参加社会保险是用人单位的一项法定基本义务，这一法定义务已经我国的《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等法律予以确认。用人单位一切不缴纳或者不足额缴纳社会保险费的行为均为法律所禁止的违法行为。用人单位的该违法行为，不仅违反了自身应当承担的法定义务，而且还严重损害了劳动者的合法权益，必须就此所造成的后果承担责任，如因该行为给劳动者造成损失的,还应当赔偿劳动者的损失。
    保险纠纷律师团队律师

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    2019-05-13 05:43

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  • 社保卡和医保卡不是一回事，二者有以下一些区别：
    概念不同。社保卡就是社会保障卡，是由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路卡。医保卡是医疗保险个人账户专用卡，以个人身份证为识别码，储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及账户金的拨付、消费情况等详细资料信息。
    功能不同。社保卡不仅具有医保卡功能，还是办理各项社保业务的重要凭证，例如领取失业金等等。但医保卡仅限于医保功能，只能用来享受医保待遇。
    发卡部门不同。医保卡由当地指定代理银行承办，而社保卡由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行。
    安全性能不同。社保卡有较为严格的密钥管理体系和审批，安全系数较高；而医保卡则没有这种管理体系，安全系数较低。
    平台特邀律师律师

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    2019-03-30 03:53

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  • 医疗保险主要包括：普通医疗保险，给被保险人提供治疗疾病时相关的一般性医疗费用；住院保险，住院保险的费用项目主要是每天住院费(床位费)、利用医院设备的费用、手术费用、医药费等；手术保险，这种保险提供因病人需做必要的手术而发生的全部费用；综合医疗保险，综合医疗保险是保险人为被保险人提供的一种全面的医疗费用保险，其费用范围包括医疗和住院、手术等的一切费用等。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-03-25 09:13

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  • 建议咨询社保部门。
    王佰光律师

    王佰光律师

    2019-03-21 13:23
  • 你好，建议咨询社保部门。
    杨小勇律师

    杨小勇律师

    2019-03-21 11:34
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