各位律师朋友，大家好！我想问一下，有关赔偿问题。我在公司工作了11年，签了无固定期合同，现在每月工资发5000左右，但签定的劳动合同是每月基本工资是1510，如果被公司裁员了，公司应该怎样赔偿金给我才是合法的？

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