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律师您好！工地工伤理赔的钱打到我的账户后为什么还要求我把这笔钱在转入用人单位公司的账户上，用人单位说是他们公司要做流水账，做完账之后在把这笔钱给我转回来，我想问有这种事吗？是不是欺骗我，钱要到他们手里了还能给我吗？

其他 2020-03-15 06:04 人浏览
共4位律师解答
  • 　《工伤保险条例》
    　　第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
    　　（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
    　　（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
    　　（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
    　　（四）患职业病的；
    　　（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
    　　（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
    　　（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    平台特邀律师律师

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    2020-03-15 06:04

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  • 按照《工伤保险条例》第十四条的规定，工伤主要有以下类型:
    1在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;这里，要理解和把握“事故”的本质是“意外的损失或灾祸”，有渐进性(比如慢性中毒、血吸虫感染等)和突发性(比如工架垮塌、高空坠物伤及等)两种，不可拘泥于突发性一种情况。
    2工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    3在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    4患职业病的; 1.5因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    6在上下班途中，受到机动车事故伤害的;
    7法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    劳动纠纷律师团队律师

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    2020-03-12 00:33

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  • 在公司上班期间受伤了，公司不赔偿怎么办？维护伤者的合法权益，可以从以下三个方面操作：
    1、先按照《工伤保险条例》第十七条“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起３０日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。
    用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起１年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请”的规定，申请工伤认定，并在伤势相对稳定时申请做劳动能力（即伤残）鉴定，然后根据认定和鉴定结果享受相应的工伤待遇。
    2、直接向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求裁决公司为伤者申请工伤认定及劳动能力鉴定，然后根据认定和鉴定结果享受相应的工伤待遇。
    3、向当地劳动保障监察部门投诉，请求干预并查处，以期受伤问题得到妥善解决。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-05-31 20:44

     咨询我
  • 没听说过有这种事。你可以把数额或者相关材料的复印件提供给单位，他们自己怎么走账自己处理，钱你还是自己留着安全。
    李晓光律师

    李晓光律师

    2019-04-18 11:23
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