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没有劳动合同,啥也没有,怎么申请工伤认定

其他 2019-04-22 15:58 人浏览
共7位律师解答
  • 与单位协商由单位为你出证明或者直接由单位申请工伤认定。依据《工伤保险条例》的相关规定职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起31日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况经报社会保险行政部门同意申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的工伤职工或者其近亲属工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起1年内可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位不配合你可以申请劳动争议仲裁先确定劳动关系再进行工伤认定。
  • 找证据证明的 找公司协商补签也可以
  • 公司同意补偿吗?不同意的话可以来电委托律师处理
  • 首先需要申请劳动仲裁确认存在劳动关系
  • 申请工伤的申请工伤的申请工伤的申请工伤的
  • 如单位不配合,要先劳动仲裁确定劳动关系。
  • 先要劳动仲裁确认劳动关系
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