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单位两位同事因工作发生纠纷，在工作场所工作岗位，在不知情的情况下导致流产

其他 2019-05-05 03:40 人浏览
共4位律师解答
  • 用人单位按照规则制度处理即可的
    连江涛律师

    连江涛律师认证

    2019-04-30 10:35

     咨询我
  • 你好，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
    1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
    2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    4、患职业病的;
    5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2019-05-05 03:40

     咨询我
  • 可以请律师进行法律帮助，帮助其维护合法权利。
    刘晶律师

    刘晶律师

    2019-04-30 13:27
  • 及时送医院接受检查治疗 。
    华战勇律师

    华战勇律师

    2019-04-30 12:13
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