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我未满16岁,在上海这边一家店工作,现在我不想干了,这边说我可以走,但是工资一分钱都拿不到。可以告他们雇佣童工吗?

离婚 2019-05-09 16:46 人浏览
共4位律师解答
  • 劳动法规定,年满十六周岁未满十八周岁的劳动者是未成年工,雇佣未成年工时需要提前到劳动部门报备,而年满16周岁以下的是童工,用人单位雇佣童工的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。 根据《劳动法》   第五十八条 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。   未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。   第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。
  • 可以告的,。。。。。
  • 工资应该按实结算,否则你可以向当地劳动监察部门投诉处理,或直接提起劳动仲裁,主张工资、经济补偿金。具体,建议电话咨询。
  • 你好,国家禁止招用不满16周岁的未成年人。如果你不方便在这里透露更多自己的个人隐私,建议你来电咨询或加微详谈,我会尽可能维护你的合法权益。
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