我们公司这两天突然通知我们要换董事监事，并且属于强制要求我们担任的，而且公司前段时间还开除了一个员工，该员工也是监事，现在正在和公司走劳动仲裁，定于本月22号开庭，而且过错方是公司，现在公司老板明显急于把董事监事的事情这2天就定下来，以及明里暗里要求员工去做为证，各种对员工施压，导致现在公司所有人人心惶惶，在这样的前提下急于换公司董事监事，对新任懂事监事会不会有法律以及经济方面的影响？

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